HM BUILDING OÜ — OÜ, Tõrva linn, рег. код 14123350, статус: действующая. Основная деятельность: Строительство жилых и нежилых зданий. По годовому отчёту за 2025 выручка составила 16 184 €, работников — 1.
Оборот
—
Гос. налоги
1 177 €
↑ 0,0%к II кв. 2026
Налоги на раб. силу
1 249 €
↑ 0,0%к II кв. 2026
Работники
1
±0к II кв. 2026
III кв. 2026 · данные Налогово-таможенного департамента (EMTA)
Позиция в отрасли Строительство зданий · EMTAK 41
Налоги на раб. силу на работника1 249 €
выше, чем у 52% фирм
медиана отрасли 1 211 € · фирм в отрасли: 4 133
Выручка · 202516 184 €
выше, чем у 35% фирм
медиана отрасли 38 239 € · фирм в отрасли: 7 000
Рентабельность продаж · 20250,4 %
выше, чем у 35% фирм
медиана отрасли 3,5 % · фирм в отрасли: 5 562
Налоги и оборот
IV кв. 2023 – III кв. 2026
Налоги на раб. силу на работника, € III кв. 2026: 1 249 € · +0,0% к II кв. 2026 · медиана отрасли 1 211 € · выше, чем у 52% фирм отрасли
Фирма
Медиана отрасли
Отрасль — Строительство зданий (раздел EMTAK основной деятельности). Медиана: половина фирм отрасли выше, половина ниже.
РаботникиIII кв. 2026: 1 · +0,0% к II кв. 2026Гос. налоги, € III кв. 2026: 1 177 € · +0,0% к II кв. 2026
Показатели по кварталам
Квартал
Оборот, €
Гос. налоги, €
Налоги на раб. силу, €
Работники
III кв. 2026
—
1 177
1 249
1
II кв. 2026
—
1 177
1 249
1
I кв. 2026
—
1 066
1 114
1
IV кв. 2025
—
139
115
1
III кв. 2025
—
1 208
1 280
—
II кв. 2025
—
1 208
1 280
1
I кв. 2025
—
1 201
1 273
1
IV кв. 2024
—
1 188
1 260
1
III кв. 2024
—
1 188
1 260
1
II кв. 2024
—
1 188
1 260
1
I кв. 2024
—
1 188
1 260
1
IV кв. 2023
—
1 188
1 260
1
III кв. 2023
—
1 188
1 260
1
II кв. 2023
—
792
840
1
I кв. 2023
—
893
941
1
IV кв. 2022
—
1 280
1 352
1
III кв. 2022
—
1 280
1 352
1
II кв. 2022
—
1 280
1 352
1
I кв. 2022
—
1 276
1 368
1
Налоги на раб. силу на работника в месяц
416 €
III кв. 2026 · расчёт по данным EMTA
Финансовые показатели по годам
2016 – 2025
Выручка, € 2025: 16 184 € · −38,9% к 2024 · медиана отрасли 38 239 € · выше, чем у 35% фирм отрасли
Фирма
Медиана отрасли
Отрасль — Строительство зданий (раздел EMTAK основной деятельности). Медиана: половина фирм отрасли выше, половина ниже.
Чистая прибыль, € 2025: 70 € · +102,5% к 2024 · медиана отрасли 410 € · выше, чем у 46% фирм отрасли
Фирма
Медиана отрасли
Отрасль — Строительство зданий (раздел EMTAK основной деятельности). Медиана: половина фирм отрасли выше, половина ниже.
Рентабельность продаж, % 2025: 0,4 % · +10,8 п. п. к прошлому году · медиана отрасли 3,5 % · выше, чем у 35% фирм отрасли
Фирма
Медиана отрасли
Отрасль — Строительство зданий (раздел EMTAK основной деятельности). Медиана: половина фирм отрасли выше, половина ниже.
Активы, € 2025: 4 665 € · +8,1% к 2024Собственный капитал, € 2025: 2 682 € · +2,6% к 2024Работники2025: 1 · +0,0% к 2024 · медиана отрасли 2 · выше, чем у 5% фирм отрасли
Фирма
Медиана отрасли
Отрасль — Строительство зданий (раздел EMTAK основной деятельности). Медиана: половина фирм отрасли выше, половина ниже.
Финансовые показатели по годам
Год
Выручка, €
Чистая прибыль, €
Расходы на персонал, €
Активы, €
Собственный капитал, €
Работники
2025
16 184
70
0
4 665
2 682
1
2024
26 496
-2 748
12 250
4 314
2 613
1
2023
33 392
5 225
13 495
7 111
5 361
1
2022
24 584
-3 066
12 000
2 823
136
1
2021
32 944
3 033
12 000
7 396
3 202
1
2020
33 546
228
12 000
1 814
170
1
2019
33 184
-5 790
12 000
1 585
-58
1
2018
—
—
—
—
—
1
2017
—
—
—
—
—
1
2016
—
—
—
—
—
1
Показатели из баланса и отчёта о прибылях самой фирмы (без консолидации). Убыток — со знаком минус.
Финансовые коэффициенты за 2025
Рентабельность продаж
0,4 %
Чистая прибыль / выручка
Рентабельность капитала (ROE)
2,6 %
Чистая прибыль / собственный капитал
Рентабельность активов (ROA)
1,5 %
Чистая прибыль / активы
Доля собственного капитала
57,5 %
Собственный капитал / активы
Доля обязательств
42,5 %
Обязательства / активы
Текущая ликвидность
2,35
Оборотные активы / краткосрочные обязательства
Выручка на работника
16 184 €
Выручка / среднее число работников (полная ставка)
Расходы на персонал на работника в месяц
0 €
Расходы на персонал / работники / 12 месяцев (с налогами работодателя)
